Leiter Kundendienst / Contract Manager (Maschinen- / Anlagenbau)

Der Kandidat vermisst nach einem kurzen „Ausflug“ in eine andere Branche sein angestammtes Berufsfeld und sucht den Wiedereinstieg als Projekt- oder Contractmanager, Kundendienst mit oder ohne Führungsverantwortung o.ä.

Kenntnisse
Nach der Ausbildung zunächst für vier Jahre als Bau-, Montage- und Projektleiter in der Abwassertechnik, Wasseraufbereitung und im Kläranlagenbau angestellt. Danach für eineinhalb Jahre weltweit als Verkaufsingenieur (inkl. Auslegung der Anlagen) und Serviceverantwortlicher im Bereich Meer- und Brackwasserentsalzung tätig. Anschliessend für zwei Jahre als Contract Manager und Abteilungsleiter (bis zu 7 Mitarbeiter) in der Klärschlammtrocknung angestellt: Vertragswesen, Projektmanagement, Engineering, Montage, Inbetriebnahme und Service, Mitarbeiterführung inkl. Rekrutierung usw.

Nach mehrjähriger Berufserfahrung als „Wasserspezialist“ wechselte er in ein international tätiges Maschinen- und Anlagenbauunternehmen. Als Contract Manager (knapp 4 Jahre) gestartet, leitete er anschliessend den internationalen Kundendienst mit der Führungsverantwortung für ca. 40 Mitarbeiter (Projektleiter, Servicetechniker, Innendienst).

Branchenkentnisse
Verkauf/Kundenberatung
Fachbereich
Verkauf/Kundenberatung
Kundenbetreuung
Ingenieurwesen/Technik
Wohnort
Mittelland
Nordostschweiz
Nordwestschweiz
Ostschweiz
Zentralschweiz
Zürich
Aus- und Weiterbildung
Ausbildung zum Ver- und Entsorger, Weiterbildungen zum Dipl. Ing. Umweltschutz (FH) und Master of Business Administration (MBA), div. fachbezogene Weiterbildungen und Kurse etc.
Verfügbarkeit
Nach Vereinbarung
Anstellungsart
Vollzeit
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Sachbearbeiterin Administration / Telefon – Empfang

Die Kandidatin sucht eine neue Herausforderung in einem Vollzeitpensum, gerne wieder an einer ähnlichen Position in einem KMU-Umfeld. Sie zeigt sich sowohl von der Branche als auch vom Einsatzbereich her sehr flexibel.

Kenntnisse
Nach der Lehre einjährige Anstellung als Verkäuferin im Lehrbetrieb. Anschliessend Einstieg in die Administration in einem Treuhandbüro. Dann 10 Jahre im Zahlungsverkehr Inland bei einer Bank. Nach der Mutterschaftspause Wiedereinstieg ins Berufsleben mit Teilzeitarbeit im Verkauf, Telemarketing und Administration. Nun seit zehn Jahren als Sachbearbeiterin Administration in einem Handelsbetrieb für Handwerksbedarf: Telefonzentrale, Postein- und ausgang, Info-Eingang Outlook, Datenpflege Adress- und Debitorenstamm, Mithilfe bei der Fakturierung, Ablage, allgemeine administrative Arbeiten.

Branchenkentnisse
Administration/HR/Assistenz
Fachbereich
Sachbearbeitung
Sekretariat/Empfang
Verkauf/Kundenberatung
Kundenbetreuung
Wohnort
Nordostschweiz
Ostschweiz
Zürich
Aus- und Weiterbildung
Lehre als Konfektionsverkäuferin EFZ in einem angesehenen Modehaus, anschliessend Wechsel in die Administration in einem Treuhandbüro. Diverse Kurse (Professionelles telefonieren u.ä., MS Office).
Verfügbarkeit
Nach Vereinbarung
Anstellungsart
Vollzeit
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Sachbearbeiterin / Kaufm. Allrounderin / Telefon/Empfang

Die Kandidatin sucht wieder eine Teilzeitanstellung mit Arbeitspensum von ca. 70 – 80%. Ideal wieder als Allrounderin in einem überschaubaren Umfeld, sie zeigt sich aber vom Einsatzbereich (z.B. auch Telefon/Empfang) und auch von der Branche her sehr flexibel.

Kenntnisse
Nach der Lehre verschiedene Anstellungen im Verkauf. Einstieg ins Büro als Sachbearbeiterin Kundendienst und Verkauf. Zuletzt während 14 Jahren in einem Gewerbebetrieb als Sachbearbeiterin / Kaufm. Allrounderin tätig: Stundenerfassung und Lohnvorbereitung für die Mitarbeiter, Kontrolle der Kreditoren-Rechnungen, Offertwesen und Fakturierung, Schadenmeldungen, Telefonzentrale, Allgemeine Sekretariatsarbeiten.

Branchenkentnisse
Administration/HR/Assistenz
Fachbereich
Sachbearbeitung
Sekretariat/Empfang
Verkauf/Kundenberatung
Kundenbetreuung
Wohnort
Ostschweiz
Aus- und Weiterbildung
Grundausbildung als Verkäuferin, Handelsschule, verschiedene Kurse (Buchhaltung / EDV / Telefontraining).
Verfügbarkeit
Nach Vereinbarung
Anstellungsart
Teilzeit (bis 80%)
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Kaufm. Generalist (Verkauf / Einkauf – Finance/Contr./HR – Projektleitung)

Der Kandidat sucht eine neue Herausforderung. Er strebt klar wieder ein langfristig ausgerichtetes Engagement an, wobei er sich vom Einsatzbereich her sehr flexibel zeigt: Gerne wieder im Bereich Verkauf / Einkauf (Innen- und/oder Aussendienst) oder als Generalist oder Kaufm. Leiter (jedoch nicht nur reine Finanzen), Abteilungsleiter, Niederlassungsleiter o.ä. Er verfügt wie erwähnt über sehr gute Fremdsprachenkenntnisse und möchte diese idealerweise wieder zum Tragen bringen

Kenntnisse
Gut 20-jährige Erfahrung in den Bereichen Einkauf und Verkauf Innen- und Aussendienst in technischen Unternehmungen (Maschinen- / Anlagenbau, Elektrotechnik). Nun seit einigen Jahren als kaufm. / betriebswirtschaftlicher Generalist in einem überschaubaren technischen Produktions- und Handelsunternehmen tätig: Verkaufskoordination, Key Account Management, Produktentwicklung, Einkauf, Kalkulation, AVOR, Finance & Controlling, Personalwesen / HR. Daneben verschiedene Projektaufgaben wie Marketing, Messeorganisation, Business Development, Projektleitung Einführung ERP-System, Projektleitung ISO-Zertifizierung.

Branchenkentnisse
Verkauf/Kundenberatung
Fachbereich
Verkauf/Kundenberatung
Aussendienst
Kundenbetreuung
Verkaufsinnendienst
Wohnort
Ostschweiz
Zürich
Aus- und Weiterbildung
Kaufmännische Lehre, Sprachaufenthalte im englisch-, französisch- und spanischsprachigen Raum, berufsbegleitende Weiterbildung zum Betriebsökonom FH
Verfügbarkeit
3 Monate Kündigungsfrist
Anstellungsart
Vollzeit
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Einkäufer / Disponent / evtl. Teamleitung

Der Kandidat sieht sich wieder in einer langfristigen, anspruchsvollen Position im Einkauf, wobei er sich branchenflexibel zeigt, jedoch keine Führungsverantwortung voraussetzt. Allenfalls könnte aber auch wieder ein Engagement im Kundendienst als Leiter Service / Disposition Servicetechniker in Frage.

Kenntnisse
Langjährige Erfahrung im operativen und strategischen Einkauf von Rohstoffgütern (im zweistelligen Millionenbereich), Team- und Mitarbeiterführung, Budgetierung, Einkaufsoptimierung, Rechnungskontrolle, Forecasting, Vertragsmanagement, Workflowoptimierung, Lieferantenevaluation, Disposition, Projekteinkauf, Organisation und Durchführung von Inventuren, Lageroptimierung und –bewirtschaftung. Einkauf von Metall- und Glaswaren für Fassadenelemente sowie für lüftungs- und kältetechnische Anlagen.

Branchenkentnisse
Einkauf/Logistik/Handel
Fachbereich
Einkauf/Logistik/Handel
Kundenbetreuung
Wohnort
Ostschweiz
Aus- und Weiterbildung
Radio- Fernsehelektriker, Bürokaufmann im Handwerk
Verfügbarkeit
Per sofort oder nach Vereinbarung
Anstellungsart
Vollzeit
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Abteilungsleiter – Leiter Einkauf – Logistik – SCM – IT

Der Kandidat möchte sich neu orientieren und sieht sich wieder an einer langfristig ausgerichteten anspruchsvollen Führungsposition im Bereich Abteilungsleitung, Supply Chain Management, Einkauf, Logistik, Produktion, After Sales, Kundendienst.

Kenntnisse
Ausgewiesene Führungserfahrung als Leiter Logistik, berufliche Erfahrungen im After Sales Service (in DE & EN), IT-Branche (Kundensupport, Schulungen, Installationen) und als Assistent Produktionsleitung.
Operativer und strategischer Einkauf, Logistik, Disposition, Supply Chain Management, Planung, Spedition (Zollabwicklung).
Führungsspanne bis 10 MA
ERP-System Timeline, Dynamics AX 2009, SAP-R3 (MM, PP, SD, CO), Expowin, Microsoft Produkte (MS-Office; Windows), Borland Delphi, Sybase SQL, Oracle, CMS, Transit NXT, Solid Edg

Branchenkentnisse
Einkauf/Logistik/Handel
Fachbereich
Einkauf
Logistik/Supply Chain
Kundenbetreuung
Wohnort
Ostschweiz
Aus- und Weiterbildung
Grundausbildung als Mechaniker, Weiterbildung zum Dipl. Techniker (HF), Dipl. Betriebswirtschafter VSK und PC-Supporter SIZ. Programmiersprachen Borland Delphi.
Verfügbarkeit
3 Monate Kündigungsfrist
Anstellungsart
Vollzeit
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