Head Controlling, Head Accounting, Finance Manager, CFO, Head of Finance

Ein international erfahrener Finance Spezialist sucht eine neue Herausforderung in einem internationalen Unternehmen bzw.einem Schweizer Unternehmen mit einem starken internationalen Bezug

Kenntnisse
Wirtschaftsprüfung, Rechnungslegung gemäss Swiss GAAP, IFRS, US GAAP, SEC, Tax Compliance, Controlling, Due Diligence, Risiko Management
Prozessoptimierungen im Finanz- & Rechnungswesen, Projektleiter, Führungserfahrung
SAP, JBA, Hyperion

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Fachbereich
Ausbildung
Master of Finance (MAS)
Organizational Leadership
Certificate in International Financial Reporting (IFRS)
Chartered Global Management Accountant (CGMA)
Certified Public Accountant (CPA)
Betriebsökonom FH
Verfügbarkeit
Nach Vereinbarung
Anstellungsart

Senior Accountant

Erfahrung bei kleineren Banken, breites Wissen - kann ein breites Spektrum an Tätigkeiten abdecken.

Kenntnisse
Erfahrung in CH-GAAP / IFRS, Accounting, Konsolidierung, SOX Reporting, Chart of Accounts, SNB Reporting, Risk
Management, Audit, Steuern, Fund Accounting

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Fachbereich
Region
Ausbildung
ACCA Qualified Accountant
CIA Level 1 + 2
BWL Studium, Diplomkaufmann (Master of Business Administration)
Bankkaufmannslehre
Verfügbarkeit
Nach Vereinbarung
Anstellungsart

Head Finance

Hat Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung und ist abschlusssicher in IFRS, Swiss GAAP FER sowie den entsprechenden Standards der finma. In seiner aktuellen Funktion führt er 12-15 Mitarbeiter und betreut mehrere Tochtergesellschaften in unterschiedlichen Ländern.

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Fachbereich
Region
Ausbildung
- Zertifizierte Audit Experte
- Bachelor in Business Administration - Major in Banking and Finance
- Lehre als Kaufmann mit anschliessender Berufsmatura
Verfügbarkeit
3 Monate Kündigungsfrist
Anstellungsart

Sachbearbeiterin Buchhaltung

Kenntnisse
- Mehrjährige Erfahrungen und breites Know-how als Sachbearbeiterin Buchhaltung in der kaufmännischen Dienstleistung und Industrie
- Gute Kenntnisse und Vertrautheit in der Erstellung von Monats- / Quartalsabschlüssen, MWSt-Abrechnungen, Finanz- und Lohnbuchhaltung

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Ausbildung
Kaufmännische Sachbearbeiterin, Sachbearbeiterin Rechnungswesen
Verfügbarkeit
nach Vereinbarung
Anstellungsart

Buchhalterin, Leiterin Finanz- und Administration

Leiterin Finanzen und Administration

Kenntnisse
12 Jahre Erfahrung als Leiterin Finanzen und Administartion im KMU Bereich.

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Fachbereich
Ausbildung
Kaufffrau EFZ und Fachfrau im Finanz- und Rechnungswesen mit eidg. Fachausweis
Verfügbarkeit
nach Vereinbarung
Anstellungsart

HR Assistentin / HR Generalistin

Eine dynamische HR-Generalisting mit sehr guten Englisch-Kenntnissen. Ist offen für alle Arten von Assistenz-Funktionen. Gerne auch Aufgaben im Umfelde einer Empfangszentrale.

Kenntnisse
Personaladministration von A - Z (Verträge, Eintritte, Austritte, Mutationen, Zeugnisse, Weiterbildungen, Kündigungen, Freistellungen, etc.)
Payroll (Eintritte, Austritte, Mutationen, Stundenauszahlungen, Krankheit, Unfall etc.)
Bewerberkorrespondenz
Mithilfe bei der Ausbildung von Lernenden
Mitarbeit in diversen HR Projekten
Erstellen von Statistiken

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Ausbildung
Payroll Spezialistin, NBW Zürich
Personalfachfrau FA
Personalassistentin Zertifikat
Betriebwirtschaftszertifikat
Kauffrau EFZ
Verfügbarkeit
Nach Vereinbarung
Anstellungsart

HR / Kaufmännischer Allrounder

Erfahrene Assistentin mit Schwerpunkt Buchhaltung, & Personaladministration. Eine kaufmännische Allrounderin bzw. Generalistin sowie Berufsbildnerin KV.

Kenntnisse
Langjährige Bürotätigkeit: Finanzbuchhaltung (Abacus, Sage), Fakturierung, Mahnwesen, Allgemeine Personaladministration (Eintritte, Austritte, Sozialversicherungen, Zeugnisse, etc.)
Kenntnisse der Anwaltssoftware Plato

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Region
Ausbildung
Sachbearbeiterin (Handelsdiplom VSH, Bürofachdiplom VSH)
Gelernte Coiffeuse
Verfügbarkeit
Nach Vereinbarung
Anstellungsart

Leitung Administration + Finanzen

Zahlenorientierte HR-Generalistin mit Spezialisierung auf Buchhaltung und Lohnverarbeitung. Sprachgewandte Persönlichkeit (Englisch & Französisch) mit langjähriger Erfahrung.

Kenntnisse
Leiterin Administration und Finanzen
Buchhaltung (KReditoren, Debitoren, Monats- und Jahresabschluss)
Personaladministration
Kundenbetreuung
Assistentin der Geschäfstleitung
Organisation von Events
Gesamtkorrespondenz
Pflege der Hompage

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Ausbildung
Dipl. Hotelkauffrau
Abitur
Verfügbarkeit
Nach Vereinbarung
Anstellungsart

Bill + Payroll Spezialistin

Zahlenstarke Personalassistentin mit betriebswirtschaftlicher Ausbildung. Sucht eine Herausforderung mit Abwechslung in der Lohnadministration.

Kenntnisse
Lohnadministration, Korrespondenz, administrative Aufgaben, Eventmanagement & Marketing, Officemanagement
Gewinnung, Rekrutierung und Datenerfassung der Kandidaten
Erfahrungen als Stellvertretung Senior Recruiter

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Ausbildung
Personalassistentin
Dipl. Detriebswirtschafterin HF
Handelskauffrau, AKAD
Hotelfachassistentzin EFZ
Verfügbarkeit
Nach Vereinbarung
Anstellungsart

CFO / HR Director

Unser Kandidat sucht eine neue Herausforderung als CFO / Leiter Finanz- und Rechnungswesen in Industrie Sektor. Er ist interessiert an einer ganzheitlichen Verantwortung im Finanzbereich (mit Personal auch möglich und Verantwortung für allgemeine Dienste). Er gilt als Persönlichkeit mit Tiefe gehendes Fachwissen. Er kann das Wissen gut in die Praxis umsetzen. Die Tragweite und die Auswirkungen seiner Handlungen schätzt er sehr realistisch ein und wägt Chancen wie auch Risiken jederzeit sorgfältig ab. Probleme in seinem Aufgabenbereich erkennt er sofort und findet eigenständig zu überzeugenden Lösungen.

Kenntnisse
Fundierte Erfahungen im Finanz- und Rechnungswesen, alle Vorgänge der Finanzbuchhaltung / Controlling
Alle Arten von Abschlüssen, Reporting zu Handen der Geschäftsleitung, Führung der Administration, Budget und Liquidätsplanung- / Disposition, Cash- und Debitorenmanagement, HR & Personalmanagement, IT Verantwortlicher, Ansprechpartner für interne und externe Audits, Erfahrungen als Stellvertreter des Geschäftsführers
Erfahrungen mit internationalen Geschäftsprozessen
Arbeit an der Schnittstelle zum HR: Mitarbeit von Führung der Mitarbeiter und Personalentwicklung, Förderung und Führung der Produktivität
Verantwortlich für die Durchführung von Grossevents
Verantwortlich für die Analyse und Optimierung der vorhandenen Prozesse
Analyse der Markttrends

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Ausbildung
Fachmann im Finanz- und Rechnungswesen mit eidg. Fachausweis
Compliance Training & Situational Leadership II
Kaufmännische Lehre
Verfügbarkeit
Nach Vereinbarung
Anstellungsart